Четыре дня постижения искусства работы с людьми
281
С 10 по 13 сентября в столичном отеле «Холидей Инн Москва Сокольники» (а также в онлайн-формате) пройдёт XV фестиваль «ПиР. Практики Развития». Уважаемые коллеги, организаторы ПиРа приглашают вас на этот фестиваль профессионалов, которые работают с людьми, командами и развитием.
ПиР проводится уже в 15-й раз. На этот раз тема фестиваля звучит так: «Бизнес как искусство: мастерство, вдохновение, креатив». И хотя название темы начинается со слова «бизнес», содержание запланированных выступлений и мастер-классов точно будет интересно руководителям школ, поскольку речь пойдёт об актуальных вопросах управления людьми и профессионального роста, которые сегодня возникают практически в любой организации. Как действовать в эпоху радикальной неопределённости? Как открыть источник подлинных смыслов внутри своего дела? Что важно понимать лидерам о коллективном сознании и внимании людей, чтобы управлять группами, командами, сообществами, сплачивать и сонастраивать людей, поднимая командный дух и уровень вовлечённости? Как сохранять в людях свободу мышления и стремление создавать новое, работая в рамках строгих правил и ограниченных ресурсов? Как превратить ИИ из забывчивого и льстивого собеседника в сотворца, который помогает твоему творчеству и вдохновению становиться реальностью? Как ориентироваться во внешних изменениях, как искать и находить новые пути и инструменты развития на регулярной основе, как включить команду в эту деятельность? Как в нестабильности находить ресурс?..
Будут на ПиРе и события, которые непосредственно связаны с работой школьных руководителей и педагогов. Например, мастер-класс кандидата педагогических наук Александра Кармаева «Практика внедрения командного управления в среднем образовании» или встреча с психологами Иветтой Фроловой, Еленой Петросян и Светланой Овчинниковой «Как говорить с детьми о сложном: о предательстве, горе, сексе, ИИ». Для сложных тем и трудных детских вопросов необходимо доверительное общение. Как его построить, какие качества для этого необходимо развивать взрослому, как поддерживать доверие в разговоре с ребёнком?
Но, конечно же, обо всех темах в кратком анонсе не расскажешь. Поэтому мы рекомендуем ознакомиться с программой фестиваля. В ней вы наверняка найдёте что-то интересное для себя.
Программа XV-го ПиРа доступна по этой ссылке.
А мы в заключение приведём всего три фрагмента из программы, в которых идёт речь о содержании будущих встреч и мастер-классов.
«Как замечать то, чего ещё нет, но что уже меняет правила? Визионерство — это навык, который складывается из чувствительности к слабым сигналам, умения работать с неопределённостью и превращать неясное в стратегию. Лидеры будущего не ждут трендов — они формируют их, улавливая изменения в культуре, поведении людей и технологиях раньше других. Разберём, как выстроить команду, которая не адаптируется к переменам, а создаёт их. Вы получите инструменты для работы со слабыми сигналами, кейсы баланса творчества и эффективности, а главное — готовность стать теми, кто задаёт направление».
«Иногда самый сильный шаг вперёд начинается с вопроса: а что, если всё, что я знаю об этой ситуации, — неверно? Разберу, почему зрелые управленцы ошибаются не от незнания, а от избытка узнавания, как опыт перестаёт быть опорой и становится фильтром, почему разучиваться иногда важнее, чем учиться новому, как вернуть способность видеть, а не только узнавать».
«Что может делать руководитель каждый день, чтобы люди брали на себя ответственность? Приёмы, которые помогают подсвечивать смысл даже в рутинной работе, обучении и внутренних изменениях. Типичные ошибки, которые быстро убивают вовлечённость, и как их вовремя заметить».
В этом году на фестивале будет более 400 выступлений и мастер-классов, 15 параллельных секций. Так что вас ждёт самый настоящий праздник обучения и развития! Присоединяйтесь к ПиРшеству!