Статьи автора
Делегирование полномочий
Делегирование полномочий
В образовательной организации руководитель оказывается в такой ситуации, что каждодневные незапланированные, но, в то же время неотложные заботы, проблемы все дальше отодвигают важные, касающиеся непосредственно управленческой деятельности, дела. Часто инструментом управления, выступающим в роли «последней надежды», становится делегирование, которое, к сожалению, и применяется как «последняя надежда», то есть тогда, когда руководитель уже перегружен работой.